Юридические аспекты

23 марта 2018
Работодатель направил работника на предварительный медицинский осмотр в медицинское учреждение по месту жительства, договор с данной медицинской организацией на прохождение осмотра работодателем не заключался Работодатель направил работника на предварительный медицинский осмотр в медицинское учреждение по месту жительства, договор с данной медицинской организацией на прохождение осмотра работодателем не заключался
Юридическая консультация
19 марта 2018
Минтруд России предлагает ужесточить наказание за "зарплатное рабство" Минтруд России предлагает ужесточить наказание за "зарплатное рабство"
Минтруд России подготовил проект1 поправок в КоАП, предусматривающий включение в перечень противоправных деяний, наказание за которые установлено ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ, воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на изменение кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата
19 марта 2018
Можно ли отказать работнику воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском, если он попросил его по истечении 6-ти месяцев непрерывной работы? Можно ли отказать работнику воспользоваться ежегодным оплачиваемым отпуском, если он попросил его по истечении 6-ти месяцев непрерывной работы?
Юридическая консультация
12 марта 2018
Новый работодатель не обязан предоставлять сотруднику выходной за день сдачи крови в период работы у предыдущего работодателя Новый работодатель не обязан предоставлять сотруднику выходной за день сдачи крови в период работы у предыдущего работодателя
Специалисты напомнили, что после каждого дня сдачи крови и ее компонентов работнику предоставляется дополнительный день отдыха, который по его желанию может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован в другое время в течение года после дня сдачи крови
01 марта 2018
С 1 января 2018 года в бюджетных организациях должна быть проведена индексация заработных плат на 4,1%. Обязательно ли данное требование для коммерческих организаций? С 1 января 2018 года в бюджетных организациях должна быть проведена индексация заработных плат на 4,1%. Обязательно ли данное требование для коммерческих организаций?
Юридическая консультация
26 февраля 2018
Требуется ли письменное согласие на предоставление своих персональных данных при приеме на работу? Требуется ли письменное согласие на предоставление своих персональных данных при приеме на работу?
Юридическая консультация
09 февраля 2018
Внимание! Работник в отпуске по уходу за ребенком Внимание! Работник в отпуске по уходу за ребенком
Журнал "Отдел кадров коммерческой организации" № 12/2017 год
05 февраля 2018
В организации оплата труда работников производится исходя из тарифной ставки, а учет их рабочего времени ведется в обычном порядке. В организации оплата труда работников производится исходя из тарифной ставки, а учет их рабочего времени ведется в обычном порядке.
Относится ли время, отработанное работником в его выходной день, к часам сверхурочной работы?
05 февраля 2018
На новом месте работы сотрудник фактически будет выполнять обязанности по двум должностям На новом месте работы сотрудник фактически будет выполнять обязанности по двум должностям
Его можно оформить только на одну должность, а можно на две - как основного работника и внутреннего совместителя.
Какова будет оплата труда работника в ситуации, в которой работник принят на работу на одну должность по основному месту работы, а на вторую должность - на условиях внутреннего совместительства, а также в ситуации, в которой работник в свое основное рабочее время выполняет обязанности по обеим должностям на условиях совмещения?
05 февраля 2018
Роструд будет совершенствовать риск-ориентированный подход при проверках работодателей Роструд будет совершенствовать риск-ориентированный подход при проверках работодателей
Применение риск-ориентированного подхода должно учитывать результаты спецоценки труда и оценки профессиональных рисков