20 октября 2025
Форум молодежи Свердловской областной организации ГМПР «Профсоюз 4.1»
Новые проекты, новые знакомства…
17-18 октября в Верхней Пышме на базе отдыха «Селен» прошел второй Форум профсоюзной молодежи Свердловской областной организации ГМПР «Профсоюз 4.1. Стратегия будущего», в котором приняло участие почти 70 молодых профактивистов из 23 первичек области (не только работающие на предприятиях, а и студенты, и работники институтов, а также гости по линии межрегионального сотрудничества – с Пермского края и Удмуртии («Ижсталь»).
Стоит отметить, что такие форумы – не только общение с коллегами, не только новые знакомства, но и, в первую очередь, работа, создание проектов, поиск чего-то нового, необычного, интересного.
Открыл Форум заместитель председателя областной организации Николай Алексеев. Он пожелал ребятам позитивного настроя на работу и креативности. Сюрпризом для форумчан стало видеоприветствие заместителя председателя ГМПР Андрея Шведова.
Пленарная часть Форума, где ребята рассказывали о работе своих молодежных комиссий и необычных мероприятиях, проведенных на предприятиях (вроде «юкигассена» — по-русски «Снежная заруба»), была посвящена не столько оценке деятельности, сколько поиску чего-то интересного, необычного, что можно было бы использовать в повседневной работе и других первичек.
Разумеется, после официоза молодежи надо было дать отдохнуть. Организаторы совместили приятное с полезным и дали задание — принять участие в командообразовательном мероприятии «Арт-флешмоб». Смысл — самый простой: используя коллектив и подручные средства, за полтора часа воссоздать несколько шедевров русской художественной классики, вроде «Запорожцы пишут письмо турецкому султану» или «Явление Христа народу» — фотокопии были выданы перед началом. Стоит отметить, что данные картины удались, а профактив повеселился и креативно подошел к заданию.
После обеда началась творческая часть форума. Наши модераторы — профсоюзные преподаватели ГМПР Евгений Агафонов («Выксунский металлургический завод») и Любовь Тишкова («Первоуральский новотрубный завод») рассказали, почему форум называется «Профсоюз 4.1», дали установку на дальнейшую работу, провели несколько разминок — в общем, подготовили ребят к самому важному — работе в группах. В этот раз их было пять:
- «Момент Березовского» (медиапроекты о молодёжи)
- «Момент Шафрая» (предложения по улучшению условий труда)
- «Момент Юркина» (культурно-социальные акции)
- «Момент Гудкова» (интерактивные «профсоюзные квесты»)
- «Момент Алексеева» (организационная работа в ППО)
Модераторами внутри групп стали работники областной организации профсоюза, помогали им члены Координационного молодежного совета и председатели ППО.
Два дня прошли в спорах, идеях, плотной работе. Итогами стали пять интереснейших, разноплановых проектов — от проведения «Лагеря для профсоюзного резерва» (где предполагается в форме интенсива провести образовательно-командообразующие мероприятия, направленные на формирование резерва профсоюзных лидеров) до проекта «Профсоюзы со школьной скамьи» (направленного на поиск и проведение новых молодежных мероприятий и форматов, способствующих развитию интереса молодежи к Профсоюзу). Заслуживают внимания и остальные проекты: «Улучшение системы охраны труда на предприятиях», «100%-ное членство в профгруппе» и медиапроект «Голос Профсоюза». Все они будут обработаны и в той или иной степени внедрены в нашу работу. По крайней мере, на 2026 год уже запланировано проведение «Профсоюзного лагеря».
Также итогом встречи стала резолюция, принятая единогласно и, помимо бумаги, запечатленная также на видео. Приводим ее текст ниже:
МЫ – МОЛОДЕЖЬ ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ПРОФСОЮЗА РОССИИ!
УЧАСТНИКИ ФОРУМА «ПРОФСОЮЗ 4.1. СТРАТЕГИЯ БУДУЩЕГО»
ОБРАЩАЕМСЯ К МОЛОДЕЖНОМУ ПРОФАКТИВУ, ЧЛЕНАМ ПРОФСОЮЗА!
Друзья!
Положительно оценивая деятельность Молодежного форума, предлагаем продолжить работу с молодежью в Профсоюзе в следующих направлениях:
- повышать личную ответственность, инициировать и отвечать за реализацию проектов, направленных на сотрудничество, диалог, созидание;
- овладевать знаниями и навыками профсоюзной деятельности и умело применять их на практике;
- участвовать в преобразованиях, ведущих к организационному и кадровому укреплению Профсоюза;
- укреплять профсоюзную солидарность;
- развивать молодежное движение, содействовать увеличению среди молодежи членства;
- расширять спектр общения и деловых связей между сверстниками;
- укреплять связи между поколениями;
- проводить новые молодежные мероприятия и форматы, способствующие развитию интереса молодежи к Профсоюзу.
Призываем руководителей профсоюза, территориальных и первичных организаций:
- содействовать в организации проведения образовательных программ, форумов, совместных проектов, способствующих реализации инновационного потенциала молодежи;
- содействовать развитию новых форм работы с молодежью;
- продолжить поддержку молодёжных инициатив;
- оказывать содействие в укреплении связей среди молодежи субъектов Российской Федерации, создавать площадки для коммуникации;
- способствовать в установлении контактов и расширении сотрудничества с молодежными советами за рубежом;
- обеспечить формирование кадрового резерва на выборные профсоюзные должности из представителей молодежного актива;
- способствовать увеличению представительства молодежи во всех выборных профсоюзных органах при проведении отчетно-выборной компании в Профсоюзе;
- оказывать всемерную поддержку молодым профсоюзным активистам для карьерного роста, в том числе развивая систему профсоюзного наставничества;
- предусматривать выделение средств на реализацию молодежной политики в сметах комитетов Профсоюза, создавать фонды по работе с молодежью.
МОЛОДЕЖЬ — АВАНГАРД ПРОФСОЮЗА — БУДУЩЕЕ СТРАНЫ, КОТОРОЕ ПОЗВОЛИТ ПОДНЯТЬ ЭКОНОМИКУ, СОХРАНИТЬ И РАЗВИТЬ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ УРОВЕНЬ СТРАНЫ И ОБЕСПЕЧИТЬ РОССИИ ДОСТОЙНОЕ МЕСТО В МИРЕ, А ПРОФСОЮЗ ПОМОЖЕТ МОЛОДЕЖИ В РЕШЕНИИ СТОЯЩИХ ПЕРЕД НЕЙ ПРОБЛЕМ.
Очередные два дня встреч, знакомств, дружбы и работы пролетели незаметно. На финальной встрече ребята благодарили Свердловскую областную организацию профсоюза за такое насыщенное и содержательное мероприятие. А модераторы в ответном слове выражали огромную признательность за поддержку и плодотворную работу.
Вновь затих «Селен». Но мы еще не раз вернемся в гостеприимную Верхнюю Пышму для новых Форумов, новых проектов, новых творений! До встречи, молодежь ГМПР!
← Вернуться назад
Стоит отметить, что такие форумы – не только общение с коллегами, не только новые знакомства, но и, в первую очередь, работа, создание проектов, поиск чего-то нового, необычного, интересного.
Открыл Форум заместитель председателя областной организации Николай Алексеев. Он пожелал ребятам позитивного настроя на работу и креативности. Сюрпризом для форумчан стало видеоприветствие заместителя председателя ГМПР Андрея Шведова.
Пленарная часть Форума, где ребята рассказывали о работе своих молодежных комиссий и необычных мероприятиях, проведенных на предприятиях (вроде «юкигассена» — по-русски «Снежная заруба»), была посвящена не столько оценке деятельности, сколько поиску чего-то интересного, необычного, что можно было бы использовать в повседневной работе и других первичек.
Разумеется, после официоза молодежи надо было дать отдохнуть. Организаторы совместили приятное с полезным и дали задание — принять участие в командообразовательном мероприятии «Арт-флешмоб». Смысл — самый простой: используя коллектив и подручные средства, за полтора часа воссоздать несколько шедевров русской художественной классики, вроде «Запорожцы пишут письмо турецкому султану» или «Явление Христа народу» — фотокопии были выданы перед началом. Стоит отметить, что данные картины удались, а профактив повеселился и креативно подошел к заданию.
После обеда началась творческая часть форума. Наши модераторы — профсоюзные преподаватели ГМПР Евгений Агафонов («Выксунский металлургический завод») и Любовь Тишкова («Первоуральский новотрубный завод») рассказали, почему форум называется «Профсоюз 4.1», дали установку на дальнейшую работу, провели несколько разминок — в общем, подготовили ребят к самому важному — работе в группах. В этот раз их было пять:
- «Момент Березовского» (медиапроекты о молодёжи)
- «Момент Шафрая» (предложения по улучшению условий труда)
- «Момент Юркина» (культурно-социальные акции)
- «Момент Гудкова» (интерактивные «профсоюзные квесты»)
- «Момент Алексеева» (организационная работа в ППО)
Модераторами внутри групп стали работники областной организации профсоюза, помогали им члены Координационного молодежного совета и председатели ППО.
Два дня прошли в спорах, идеях, плотной работе. Итогами стали пять интереснейших, разноплановых проектов — от проведения «Лагеря для профсоюзного резерва» (где предполагается в форме интенсива провести образовательно-командообразующие мероприятия, направленные на формирование резерва профсоюзных лидеров) до проекта «Профсоюзы со школьной скамьи» (направленного на поиск и проведение новых молодежных мероприятий и форматов, способствующих развитию интереса молодежи к Профсоюзу). Заслуживают внимания и остальные проекты: «Улучшение системы охраны труда на предприятиях», «100%-ное членство в профгруппе» и медиапроект «Голос Профсоюза». Все они будут обработаны и в той или иной степени внедрены в нашу работу. По крайней мере, на 2026 год уже запланировано проведение «Профсоюзного лагеря».
Также итогом встречи стала резолюция, принятая единогласно и, помимо бумаги, запечатленная также на видео. Приводим ее текст ниже:
МЫ – МОЛОДЕЖЬ ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКОГО ПРОФСОЮЗА РОССИИ!
УЧАСТНИКИ ФОРУМА «ПРОФСОЮЗ 4.1. СТРАТЕГИЯ БУДУЩЕГО»
ОБРАЩАЕМСЯ К МОЛОДЕЖНОМУ ПРОФАКТИВУ, ЧЛЕНАМ ПРОФСОЮЗА!
Друзья!
Положительно оценивая деятельность Молодежного форума, предлагаем продолжить работу с молодежью в Профсоюзе в следующих направлениях:
- повышать личную ответственность, инициировать и отвечать за реализацию проектов, направленных на сотрудничество, диалог, созидание;
- овладевать знаниями и навыками профсоюзной деятельности и умело применять их на практике;
- участвовать в преобразованиях, ведущих к организационному и кадровому укреплению Профсоюза;
- укреплять профсоюзную солидарность;
- развивать молодежное движение, содействовать увеличению среди молодежи членства;
- расширять спектр общения и деловых связей между сверстниками;
- укреплять связи между поколениями;
- проводить новые молодежные мероприятия и форматы, способствующие развитию интереса молодежи к Профсоюзу.
Призываем руководителей профсоюза, территориальных и первичных организаций:
- содействовать в организации проведения образовательных программ, форумов, совместных проектов, способствующих реализации инновационного потенциала молодежи;
- содействовать развитию новых форм работы с молодежью;
- продолжить поддержку молодёжных инициатив;
- оказывать содействие в укреплении связей среди молодежи субъектов Российской Федерации, создавать площадки для коммуникации;
- способствовать в установлении контактов и расширении сотрудничества с молодежными советами за рубежом;
- обеспечить формирование кадрового резерва на выборные профсоюзные должности из представителей молодежного актива;
- способствовать увеличению представительства молодежи во всех выборных профсоюзных органах при проведении отчетно-выборной компании в Профсоюзе;
- оказывать всемерную поддержку молодым профсоюзным активистам для карьерного роста, в том числе развивая систему профсоюзного наставничества;
- предусматривать выделение средств на реализацию молодежной политики в сметах комитетов Профсоюза, создавать фонды по работе с молодежью.
МОЛОДЕЖЬ — АВАНГАРД ПРОФСОЮЗА — БУДУЩЕЕ СТРАНЫ, КОТОРОЕ ПОЗВОЛИТ ПОДНЯТЬ ЭКОНОМИКУ, СОХРАНИТЬ И РАЗВИТЬ ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЙ И ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ УРОВЕНЬ СТРАНЫ И ОБЕСПЕЧИТЬ РОССИИ ДОСТОЙНОЕ МЕСТО В МИРЕ, А ПРОФСОЮЗ ПОМОЖЕТ МОЛОДЕЖИ В РЕШЕНИИ СТОЯЩИХ ПЕРЕД НЕЙ ПРОБЛЕМ.
Очередные два дня встреч, знакомств, дружбы и работы пролетели незаметно. На финальной встрече ребята благодарили Свердловскую областную организацию профсоюза за такое насыщенное и содержательное мероприятие. А модераторы в ответном слове выражали огромную признательность за поддержку и плодотворную работу.
Вновь затих «Селен». Но мы еще не раз вернемся в гостеприимную Верхнюю Пышму для новых Форумов, новых проектов, новых творений! До встречи, молодежь ГМПР!