Юридические аспекты

18 января 2021
Утверждены новые санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда Утверждены новые санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда
Новые правила действуют с 1 января 2021 года по 1 января 2027 года
18 января 2021
Увольнение в связи с переездом в другой регион не освобождает работника от необходимости компенсации расходов работодателя по ученическому договору Увольнение в связи с переездом в другой регион не освобождает работника от необходимости компенсации расходов работодателя по ученическому договору
Ст. 249 Трудового кодекса предусматривает, что работник, уволившийся без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение
30 ноября 2020
Может ли дистанционный работник поменять адрес нахождения без согласования с работодателем? Может ли дистанционный работник поменять адрес нахождения без согласования с работодателем?
С дистанционным работником заключено дополнительное соглашение, в котором указан адрес фактического места работы, то есть адрес проживания работника.
30 ноября 2020
Работника перевели на удаленку: как правильно оформить трудовые отношения Работника перевели на удаленку: как правильно оформить трудовые отношения
Как оформить трудовые отношения с работником при дистанционной работе в условиях предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции?
30 ноября 2020
Имеет ли право работодатель на результат интеллектуального труда своего работника? Имеет ли право работодатель на результат интеллектуального труда своего работника?

Автор: Антропова Т. Ю., эксперт информационно-справочной системы «Аюдар Инфо»

30 ноября 2020
Работодатель не вправе запретить трудоустройство сотрудника у конкурентов Работодатель не вправе запретить трудоустройство сотрудника у конкурентов
23 ноября 2020
Виды отпусков Виды отпусков
Понятие отпуска неразрывно связано с трудовыми отношениями. Поэтому основания предоставления всех видов отпуска можно найти в Трудовом кодексе РФ
23 ноября 2020
Нужно ли сохранять штатную единицу подлежащего сокращению работника, которого пока нельзя уволить? Нужно ли сохранять штатную единицу подлежащего сокращению работника, которого пока нельзя уволить?
Работница обратилась в суд, требуя восстановить в штатном расписании работодателя должность, по которой она работала
16 ноября 2020
Работникам по одной должности можно устанавливать разные тарифные ставки, если у них отличаются обязанности Работникам по одной должности можно устанавливать разные тарифные ставки, если у них отличаются обязанности
Работник обратился в суд, желая взыскать с работодателя недоплаченную заработную плату
16 ноября 2020
Отпуск за свой счет в случае болезни не переносится Отпуск за свой счет в случае болезни не переносится