История

Свердловской областной организации Горно-металлургического профсоюза России - 100 ЛЕТ!

Историческая справка

История крупнейшей в России областной организации горно-металлургического профсоюза России показательна. В ней как в зеркале отражено все, что происходило со страной, Уралом, со всеми нами и нашими предшественниками в течение ста лет. 

Созданный в феврале 1918 года Уральский областной комитет Всероссийского профессионального союза рабочих-металлистов, который стал прародителем нынешнего Свердловского обкома Горно-металлургического профсоюза. В его Уставе в качестве очередных задач было зафиксировано содействие развитию революционной классовой борьбы, участие в организации и поднятии промышленности, укрепление трудовой дисциплины. 

Сегодня основным принципом работы Свердловской областной организации является социальное партнерство. Его основой является областное тарифное соглашение, заключаемое Областной организацией ГМПР с Министерством промышленности и науки и Союзом промышленников и предпринимателей области. Это создало необходимые правовые условия для достижения оптимального согласования интересов сторон с учетом специфики отрасли, чтобы интересы Человека Труда стали приоритетными и для государства, и для бизнеса не только на словах. 

Сегодня действие соглашения охватывает 87,6% общей численности работников всех предприятий, состоящих на профучете в Свердловской областной организации ГМПР. 

Другие заключаемые профсоюзом соглашения регулируют частные аспекты трудовых отношений. Действует соглашение о взаимодействии по осуществлению контроля за соблюдением законодательства о труде и охране труда, заключенное с Государственной инспекцией труда в Свердловской области, Уральским Управлением Федерального горного и промышленного надзора России. Для успешной реализации задач, направленных на решение проблем работающей молодежи, заключено соглашение с Российским Союзом молодежи. Еще в 2001 году было подписано Соглашение между Губернатором Свердловской области, обкомом ГМПР и Уральской Ассоциацией женщин. Это был первый шаг в создании эффективной модели отношений "Власть - общественные организации", призванный решать социальные проблемы на предприятиях отрасли. 

Реализация программы технического перевооружения, решение кадровых вопросов, усиление информационно-издательской деятельности, создание реально действующих комиссий - женской, спортивной, культурно-массовой, по делам молодежи, совета ветеранов - все это способствует привлечению внимания к работе областной профорганизации. 

Не обошли нас стороной и кризисы. Часть работодателей постоянно живет в страхе перед экономическими «коллапсами». В результате мы имеем практически повсеместную реструктуризацию  предприятий, активные действия работодателей по снижению себестоимости продукции, в том числе, за счет снижения численности работников основных производств, консервации производств и целых заводов. 

Свердловский обком ГМПР проводит серьезную работу по внедрению разработанной им пошаговой инструкции действий профкома в условиях проведения спецоценки условий труда, и развертыванию широкой информационной просветительской кампании. Налажено эффективное взаимодействие с органами госнадзора, что и теперь используется в случаях невыполнения требований нормативно-правовой базы, регламентирующей порядок проведения СОУТ. 

Основной целью областного комитета профсоюза в информационной работе стало продвижение профсоюзных идей, создание положительного имиджа организации, увеличение осознанного членства в профсоюзе через использование традиционных и новейших информационных технологий. Обкомом издаются два печатных издания - газета "Уральский металлург" и журнал "Авангард", которые пользуются популярностью не только в регионе, но и по всей стране. Получил новое развитие и также завоевал популярность сайт областного комитета профсоюза. Посещаемость сайта составляет более 500 уникальных посетителей в день и более 17000 в месяц. 

Много внимания уделяется обучению профактива, по всем направлениям профсоюзной деятельности. Развиваются школы профсоюзного актива: ими охвачено более 10 тыс. профактивистов. Областной организацией подготовлено 28 профсоюзных преподавателей ГМПР, среди них имеются как стажисты, так и молодежь. Непрерывно улучшается обучение профсоюзных кадров и актива. Используются современные методы: активные формы обучения, профсоюзные квесты, тренинги, форумы, опросы, «круглые столы», видеофильмы, буклеты, подготовка теоретических материалов по темам. Они объединяют различные уровни выборных органов профсоюза и способствуют достижению поставленных целей. 

На XX отчетно-выборной конференции в 2011 году председателем Свердловской областной организации ГМПР был избран Валерий Кусков. На XXI конференции делегаты вновь оказали лидеру свое доверие. И теперь под его руководством организация движется к новым победам и свершениям. 

Сегодня Свердловская областная организация ГМПР - это почти 150000 членов профсоюза – рабочие, учащиеся, ветераны! Такое доверие трудящихся является убедительным свидетельством эффективности работы областной организации, первичных профсоюзных организаций по защите прав и интересов членов профсоюза. 

Наше оружие - грамотность, компетентность, организованность, создание паритетных отношений между работодателем и трудящимися. Этот основной принцип работы профсоюзные активисты и специалисты обкома стараются внедрять в жизнь. На первом плане у нас всегда стоят интересы горняков и металлургов. Именно это дает импульс для более смелого, поступательного движения на пути защиты Человека Труда, сохранения его жизни и здоровья и обеспечивает нам понимание и доверие людей. 

В 2018 году организации исполняется 100 лет. Работа не стоит и люди, как и прежде, доверяют профсоюзу, его лидерам, приходит к нам и молодежь, и умудренные опытом рабочие. А это значит, что мы нужны и солидарность для нас - не пустой звук, а призыв к действию. Пусть так будет всегда!