29 сентября в областном комитете ГМПР состоялось расширенное заседание президиума областного комитета ГМПР. Вопросы на повестке дня – самые серьезные, к которым сама жизнь заставляет возвращаться снова и снова.
Первый из них – производственный травматизм. Областной комитет ГМПР провел тщательный анализ его состояния и о результатах членам президиума доложил заведующий отделом охраны труда и окружающей среды обкома профсоюза Андрей Соколов. Статистика неутешительная – люди гибнут и получают травмы на производстве все чаще, это явственно доказывают цифры. С начала года на предприятиях ГМК Свердловской области допущено 12(9 на соответствующий период прошлого года) смертельных, 33(16) тяжелых и 3(2) групповых несчастных случаев. В своем постановлении президиум обкома указал на низкую организационную и профилактическую работу в данном направлении в адрес предприятий, допустивших несчастные случаи и порекомендовал усилить контроль за охраной труда, а также разработать план мероприятий по исключению случаев производственного травматизма. Кроме того, было рекомендовано произвести обучение уполномоченных по охране труда. В обсуждении этого вопроса приняли участие Алексей Жегалин, начальник отдела горно-металлургического комплекса Министерства промышленности  и науки Свердловской области, Леонид Денисенко, советник Министерства промышленности  и науки Свердловской области, Владимир Чеглоков, начальник межрегионального отдела горного надзора Управления Ростехнадзора, Николай Новокрещенов, начальник отдела Госинспекции труда в Свердловской области, Леонид Татауров, начальник службы охраны труда и промышленной безопасности ОАО «Святогор», Наталья Морозова, председатель профкома ОАО «Святогор».
Не менее важным стало обсуждение вопроса о новом проекте Отраслевого трехстороннего соглашения по горно-металлургическому комплексу Свердловской области, действие которого заканчивается в 2016 году. В настоящее время полным ходом идет подготовка данного документа, по согласованию сторон, выполнимого большинством организаций. 1 ноября областная организация ГМПР планирует выйти к социальным партнерам с предложением о начале переговоров по новому ОТС. Основными пунктами, на которые в новом проекте стоит обратить внимание президиум обкома профсоюза отметил:
5. Ежегодно пересматривать пункты раздела «Оплата труда», в том числе,
5.1. В целях сокращения значительного разрыва в уровне оплаты труда высоко- и низкооплачиваемых работников добиваться увеличения размера минимальной заработной платы.
5.2. Особое внимание уделить восстановлению покупательной способности заработной платы, добиваясь достижения четырехкратного соотношения заработной платы и прожиточного минимума трудоспособного населения на всех предприятиях.
5.3. Более четко определить порядок реализации работодателями обязательства по сохранению уровня реального содержания заработной платы.
6. Добиваться сохранения дифференциации при предоставлении  льгот за работу во вредных и опасных условиях труда в зависимости от класса, подкласса условий труда, устанавливаемых по результатам СОУТ.
7. Осуществлять контроль над применением профстандартов в организациях.
Также на повестке дня стоял вопрос о подготовке мероприятий Всемирного дня коллективных действий профсоюзов «За достойный труд!» В этом году он пройдет в формате собрания председателей первичных профсоюзных организаций и профсоюзного актива во Дворце культуры железнодорожников (г.Екатеринбург) с основными требованиями «ЗА индексацию зарплат, пенсий, пособий!», «НЕТ давлению на профсоюз!», «Условиям труда - объективную оценку и строгий контроль!».
Президиум утвердил план работы областного комитета на IV квартал 2016 года, основным событием которого станет отчетно-выборная конференция областной организации ГМПР, подвел итоги летней оздоровительной кампании – 2016 и назначил стипендию семи ученикам профильных учебных заведений.
Подведены итоги трех конкурсов областного комитета.
В соответствии с Положением о проведении ежегодного конкурса по обучению профкадров и актива «Активное обучение – активный профсоюз» на звание «Лучшая первичная профсоюзная организация по обучению профсоюзных кадров и актива» президиум утвердил следующие классные места:
По первой группе – ППО с численностью от 5000 членов профсоюза:
I место – ППО ОАО «ЕВРАЗ НТМК» ГМПР и ППО ОАО «Первоуральский новотрубный завод»
По второй группе – ППО с численностью до 5000 членов профсоюза:
I место – ППО ПАО «Надеждинский металлургический завод»
II место – ППО ОАО «Каменск-Уральский металлургический завод»
III место – ППО «ВГОК» ГМПР
Победители конкурса профсоюзных преподавателей ГМПР (без присуждения классных мест):
- Татьяна Вишневская, ППО ОАО «ПНТЗ»;
- Ирина Зайченко, ППО ПАО «Надеждинский металлургический завод»;
- Татьяна Зенкова, ППО ОАО «КУМЗ»;
- Екатерина Мустяцы, ППО ПАО «Надеждинский металлургический завод»;
- Любовь Тишкова, помощник председателя профкома ППО ОАО «ПНТЗ».
Подведены итоги регионального этапа конкурса ЦС ГМПР «Лучший профгрупорг ГМПР. Победителями стали:
- Надежда Зенкевич, ППО ОАО «Каменск-Уральский завод ОЦМ»
- Екатерина Зенкина, ППО ОАО «ЕВРАЗ НТМК» ГМПР
- Елена Почтаренко, ППО ОАО «Красногорское»
- Наталья Луговская, ППО ОАО «НСММЗ»-«СПП»
Они будут представлять свои предприятия на основном этапе конкурса на всероссийском уровне.
Также подведены итоги областного этапа ежегодного конкурса «Лучший председатель профкома цеховой организации ГМПР». Победителями стали Татьяна Вишневская (ППО ОАО «ПНТЗ») и Татьяна Лимонова (ППО «ВГОК» ГМПР), они также будут участвовать в итоговом этапе.