27 октября 2015
На ВГОКе решают проблемы
20.10.2015 г. состоялось очередное заседание профсоюзного комитета ВГОКа, на котором присутствовали: Директор по экономике и финансам Андрей Андриянов и Директор по персоналу Ирина Ильиных
20.10.2015 г. состоялось очередное заседание профсоюзного комитета ВГОКа, на котором присутствовали: Директор по экономике и финансам Андрей Андриянов и Директор по персоналу Ирина Ильиных.
Представители администрации вкратце охарактеризовали текущую экономическую ситуацию. Проблемы испытывает не только ВГОК, но и вся горнодобывающая отрасль. С начала 2014 года цены на железорудное сырье упали практически в два раза и сохраняются сейчас на этом уровне. Аналитики прогнозируют, что и 2016-й будет не менее сложным.
В связи с ценовым фактором за восемь месяцев 2015 года предприятие отработало с убытком. Одна из внутренних причин – невыполнение производственной программы. С начала года фактически не было ни одного месяца, когда комбинат достиг бы запланированного объема производства. Ситуация усугубляется и дефицитом качественного сырья, что отражается на выпуске готовой продукции.
В результате, комбинат не в состоянии оплачивать свои текущие обязательства в полном объеме и с начала года накопил ощутимую кредиторскую задолженность перед основными контрагентами. В следствие неритмичной оплаты продукции нашими основными потребителями, возникло незначительное отставание от сроков выплаты заработной платы. Тем не менее, представители администрации заверили, что предпринимаются все усилия, чтобы в ближайшее время зарплата была выплачена.
– 15 октября принято решение о том, что средства, поступающие на наши расчетные счета, в первую очередь будут направлены на выплату заработной платы, – заверила присутствующих директор по персоналу Ирина Ильиных. – На сегодняшний день мы выплатили зарплату в полном объеме шести структурным подразделениям.
Председатель профсоюзного комитета ВГОКа Владимир Щетников поинтересовался:
- Ходят настойчивые слухи о том, что основное производство переведут на две третьих средней заработной платы. Выгодно ли нам это?
Представители администрации заверили, что таких планов нет: простой не даст большого снижения расходов, но при этом будет полностью отсутствовать реализация. А других источников дохода у предприятия нет. Мощности ВГОКа загружены, и ни один потребитель не отказался от продукции комбината.
По поводу предположений о том, что перестанут выдавать аванс, директора ответили, что и Трудовой кодекс РФ, и коллективный договор предусматривают выплаты дважды в месяц.
Следующая проблема, о которой зашел разговор – отношения высокогорцев с банками. Многие работники предприятия взяли кредиты, и задержка заработной платы автоматически влечет за собой различного рода пени и неустойки. Директора сообщили, что с банками по этому поводу будут проведены переговоры.
В заключение Ирина Ильиных попросила участников совещания доверять не слухам, а официальной информации:
– Администрация открыта для общения. Если не застанете на месте нас – обращайтесь в профком, он передаст ваши вопросы нам.
ВГОК всегда славился своей устойчивостью и умением противостоять кризисным ситуациям. Преодолеем и эту, если не паниковать и хорошо выполнять свою работу.
С сайта ППО «ВГОК» ГМПР
← Вернуться назад
Представители администрации вкратце охарактеризовали текущую экономическую ситуацию. Проблемы испытывает не только ВГОК, но и вся горнодобывающая отрасль. С начала 2014 года цены на железорудное сырье упали практически в два раза и сохраняются сейчас на этом уровне. Аналитики прогнозируют, что и 2016-й будет не менее сложным.
В связи с ценовым фактором за восемь месяцев 2015 года предприятие отработало с убытком. Одна из внутренних причин – невыполнение производственной программы. С начала года фактически не было ни одного месяца, когда комбинат достиг бы запланированного объема производства. Ситуация усугубляется и дефицитом качественного сырья, что отражается на выпуске готовой продукции.
В результате, комбинат не в состоянии оплачивать свои текущие обязательства в полном объеме и с начала года накопил ощутимую кредиторскую задолженность перед основными контрагентами. В следствие неритмичной оплаты продукции нашими основными потребителями, возникло незначительное отставание от сроков выплаты заработной платы. Тем не менее, представители администрации заверили, что предпринимаются все усилия, чтобы в ближайшее время зарплата была выплачена.
– 15 октября принято решение о том, что средства, поступающие на наши расчетные счета, в первую очередь будут направлены на выплату заработной платы, – заверила присутствующих директор по персоналу Ирина Ильиных. – На сегодняшний день мы выплатили зарплату в полном объеме шести структурным подразделениям.
Председатель профсоюзного комитета ВГОКа Владимир Щетников поинтересовался:
- Ходят настойчивые слухи о том, что основное производство переведут на две третьих средней заработной платы. Выгодно ли нам это?
Представители администрации заверили, что таких планов нет: простой не даст большого снижения расходов, но при этом будет полностью отсутствовать реализация. А других источников дохода у предприятия нет. Мощности ВГОКа загружены, и ни один потребитель не отказался от продукции комбината.
По поводу предположений о том, что перестанут выдавать аванс, директора ответили, что и Трудовой кодекс РФ, и коллективный договор предусматривают выплаты дважды в месяц.
Следующая проблема, о которой зашел разговор – отношения высокогорцев с банками. Многие работники предприятия взяли кредиты, и задержка заработной платы автоматически влечет за собой различного рода пени и неустойки. Директора сообщили, что с банками по этому поводу будут проведены переговоры.
В заключение Ирина Ильиных попросила участников совещания доверять не слухам, а официальной информации:
– Администрация открыта для общения. Если не застанете на месте нас – обращайтесь в профком, он передаст ваши вопросы нам.
ВГОК всегда славился своей устойчивостью и умением противостоять кризисным ситуациям. Преодолеем и эту, если не паниковать и хорошо выполнять свою работу.
С сайта ППО «ВГОК» ГМПР